这个提问不是来自“Linkedin”的提问，是来自真实的职场求助。之所以写到QA上来，是因为我发现“Linkedin”上这类风格的求助，有过之而无不及，可以说是这个现象有一定代表性吧。
事情是这样的，昨天微信上有朋友推荐了一个职场迷茫者加我，说起他要参加一堂2888的职业规划课程，拿不准这个投入是否值得，但他又听别人说那个老师挺神挺灵的，可以让他一下就成功。
对此纠结，他想找人帮着判断一下。
我不禁有点儿觉得… 又好气又好笑吧！于是问他：“为什么觉得那个课程就一定能助你成功呢”？他说他想通过网红老师的系统化培训，让自己有源源不断的学习动力和成功，否则他自己懒得学。
本来不想接话了，但想着是朋友推荐来的人，于是我耐着性子说：“这怎么可能！就凭一堂网课么？你就能有动力了？那老师那么牛逼，他为啥自己不是很成功的千万富翁“？接着，我又花了点儿时间给他讲学习的动力要靠自己的毅力去驱动，再说了“系统化学习”跟他说的那些网红微课没关系等等。
结果… 说了跟没说一样！还是在纠结！
于是我想，这人是不是刚毕业不久的小朋友呢？于是就问他的工作背景。结果吓一跳！这人还是个工作了挺多年的，而且已经组建家庭且有后代了。
于是我又换了个讨论角度，跟他说：“你要做个好爸爸，就需要靠自己努力，至少为你家孩子带个头啊”。结果他不屑地说，他家孩子比他还更要不努力、还要懒。
好吧，我服气！要不是朋友的面子，我才没时间搭理这种躺着不努力，等着别人教的“巨婴”。这还想追逐所谓的成功与未来？根本就不可能！
那么，爱听哪个网红的课，随意。我又不是他爸？！
